Creemos en el poder de la educación. Ofrecemos a nuestros empleados el acceso a becas para cursos técnicos y universitarios, además de oportunidades de participar en capacitaciones internas y externas, cursos y ferias internacionales.

Nuestro curso técnico en Plásticos fue personalizado para cumplir con los desafíos de capacitación e innovación de nuestra empresa y ya formó dos grupos exclusivos de empleados.

Además, invertimos en ambientes de lectura con colecciones actuales, porque creemos que la educación transforma vidas. Ella es la única manera de alcanzar toda la innovación y evolución que la industria necesita.

Para empezar a construir el futuro que queremos, es necesario crear oportunidades. Disponemos de programas de pasantía y joven aprendiz para los jóvenes que ingresan al mercado laboral.

Nuestros colaboradores tienen la posibilidad de crecimiento en su área de especialización y también por medio del reclutamiento interno, pudiendo asumir desafíos en otras áreas o en otras Unidade de producción.

También contamos con el Programa de Desarrollo de Liderazgo – Embarque Inmediato, que contempla a todo el equipo de liderazgo del grupo. Es un ejemplo de estrategia orientado a la formación y preparación continua para los retos que los líderes enfrentan a diario.

Nuestros programas de incentivos y desarrollo tienen como objetivo promover un clima organizativo propicio para el desarrollo de equipos de alto rendimiento. Buscamos crear un ambiente armónico, donde se fomente el intercambio de experiencias y cada colaborador pueda aportar ideas para mejorar el desempeño personal, del equipo y de la empresa.